대/한/민/국
스타트업을 응원합니다.

자유게시판

[홍보] 청년고용정책 아이디어 공모전

 청년고용정책 아이디어 공모전

 

 

 

 

 

 

 

 

  응모 자격

 

 

    - 만 15세 이상 29세 이하 대한민국 국정 청년

 

 

     (개인 혹은 3인 이하 팀 구성 가능)

 

 

 

 

 

 

  응모 주제     

 

 

    청년고용정책, 내가 한 번 만들어 보자!”

 

 

       : 내가 청년고용정책 담당자라면 이렇게 해 보겠다! 

 

 

       : 이런 정책 대박날 것 같은데 어때요?

 

 

      

청년 일자리 창출, 고용 안정화, 청년친화 근무환경 조성 등

 

 

고용노동부의 청년고용정책을 올바르게 이해하고

 

 

청년의 눈높이에 맞춰 참신한 정책을 기획하는 아이디어 공모전

 

 

 

 

 

 

  시상 내역

 

 

    - 총 14명 선발 / 총 상금 4,000,000

 

 

    - 최우수상 2 : 상금 1,000,000원 및 상장(고용노동부 장관상)

 

 

    - 우수상 2 : 상금 500,000원 및 상장(고용노동부 장관상)

 

 

    - 장려상 10 : 상금 100,000

 

 

 

 

 

 

 

  심사기준

 

 

                                                                          

심사항목

 

세부내용

 

배점

 

주제 적합성

 

청년고용정책 아이디어 공모전의 취지를 잘 이해하고 기획하였는가?

 

30

 

정책 이해도

 

청년고용정책에 대한 올바른 이해가 이루어졌는가?

 

20

 

활용 가능/가치성

 

합리적이고 가치 있는 아이디어인가?

 

 

향후 홍보 자료로 활용가능한가?

 

30

 

작품 완성도

 

작품 규격을 준수하였는가?

 

 

성실하게 작품을 준비하였는가?

 

20

 

총점

 

100

 

 

 

 

 

  응모 일정

 

 

    - 사전 홍보 : ’17. 9. 18() ~ 9. 22()

 

 

    - 접수 기간 : ’17. 9. 25() ~ 10. 15(), 21일간

 

 

    - 심사 기간 : ’17. 10. 16() ~ 10. 24()

 

 

    - 수상작 발표 및 시상 : ’17. 10. 30() ~ 11월 중순이내

 

 

 

 

 

 

  제출 방법

    - 파워포인트 10매 이내 자유롭게 작성

 

 

    - 주제 및 아이디어 개요

 

 

    - 세부 정책 제안내용- 홍보 방향

 

 

     위 내용을 포함하되 특정 양식에 구애받지 않고 본인의 아이디어를

         효율적으로 표현할 수 있는 방법으로 자유롭게 작성

 

 

     글꼴 포함 저장 후 PPT파일과 PDF파일 함께 제출

 

 

 

 

 

 

  접수 방법 

 

 

    - youth-idea2017.kr

 

 

 

 

 

 

  유의 사항

 

 

    - 제출된 작품은 반환하지 않으며 활용권은 고용노동부에 귀속됨

 

 

    - 수상작의 저작권은 수상자에게 있으나 주최 측과의 협의 아래 수상작품 발표 및 전시 등

      공익 목적의 홍보에 활용(재가공) 가능함

 

 

    - 표절 및 타 공모전 출품작은 심사 제외되며, 수상작 선정 후에도 이와 같은 사실이 밝혀질 경우

      수상 취소 및 상금 환수 조치함

 

 

 

 

 

 

  문의 사항

 

 

    - 이메일 : moel_youth@naver.com

 

 

    - 전화 : 070-8670-0730(평일 10:00~ 17:00)

 

 

    - 공모전 사이트 : 아이디어 접수방 내 QnA 게시판 운영

 

 

 

 

댓글 0
건전한 토론문화를 위해, 주제에 맞지 않거나 타인에게 불쾌감을 주는 욕설 또는 특정 계층/민족, 종교 등을 비하하는 경우 삭제 될 수 있습니다.