SEARCHDOC은 AWS·네이버·삼성 출신이 모여 설립한, 글로벌 수준의 AI·검색 기술을 보유한 팀입니다. 저희는 Vertical Domain 기반 Gen AI 어플리케이션을 개발·운영하는 B2B 스타트업으로, 산업 도메인에 최적화된 생성형 AI 서비스를 제공합니다.
세계적 수준의 검색(SOTA) 기술력과 최신 AI 기법을 결합해 산업 현장에서 활용 가능한 툴과 서비스를 개발합니다.
글로벌 검색회사 수준의 검색 기술을 기반으로 방대한 문서와 데이터를 RAG(Retrieval Augmented Generation) 방식으로 학습·처리하고, 복잡한 질문에도 신뢰도 높은 답변을 제공하는 도메인 특화 대화형 에이전트를 구축합니다.
빠른 학습과 실행을 통해 고객사의 요구사항을 제품에 반영하며, 고객이 겪는 문제를 직접 해결하는 것을 최우선으로 합니다 .
복지제도와 인센티브를 갖추어 구성원의 성장을 지원합니다. 유연 근무제 및 재택근무, 각종 보험·휴가·경조금, 교육비 지원 등 다양한 혜택을 제공합니다.
각 분야 최고의 전문가들이 모여 설립한 팀입니다. 뛰어난 기술력과 깊이 있는 지식을 바탕으로, 우리는 서로에게 영감을 주고 배우며 함께 발전하는 문화를 만들어가고 있습니다.
지원자께서 가지신 전문성을 마음껏 펼치고, 끊임없이 성장하며 더 큰 비전을 함께 만들어갈 환경을 제공하겠습니다
2025년 하반기 첫 Seed 라운드에서 성공적인 투자를 유치하며, VC들에게 높은 성장 잠재력을 가진 스타트업으로 인정받았습니다.
주요 업무
## 주요 업무 및 포지션 상세 우리 기술로 구축한 애플리케이션을 지속적으로 개선하고 운영하는 역할을 합니다. 당사는 다음 포지션에 뛰어난 역량을 가진 분을 찾고 있습니다.
### AIML Engineer
주요 업무
AI 기반의 건축 2D 도면 /3D BIM 분석
데이터 사이언스적 접근을 통한 실험·검증 및 서비스화
도메인 문제 해결을 위해 가설을 세우고, 데이터셋 구축·평가를 포함한 반복 실험을 수행합니다.
실제 현장 피드백과 성능 지표를 기반으로 모델과 서비스 기능을 지속적으로 고도화합니다.
검색·생성형 AI 기반 서비스 개발·운영
글로벌 검색 수준의 Retrieval·Indexing 파이프라인을 설계·구축합니다.
생성형 AI를 활용해 도메인 문제 해결형 Multi-Agent 서비스를 개발·운영하며, 도메인의 문제를 해결합니다.
자격요건
## 자격 요건
건축 전공 (학사 이상)
경력 EPC/건설/플랜트 최소 2년 이상
석사 DS/AI 또는 DS/AI Engineer 경력으로 3년 이상
## 공통 지원 자격 (인재상)
신입 혹은 경력 여부와 무관하며 학력은 특성화고(마이스터고, 디지털미디어고), 전문대, 국내외 4년제 대학 등 제한이 없습니다.
해외여행 및 국내외 취업에 법적 결격사유가 없어야 합니다.
당사는 다음과 같은 리더십 원칙을 중요하게 생각하는 인재를 찾습니다.
상호 존중을 기반으로 원활하게 소통하며 협업할 수 있는 분.
문제 해결과 사용자 중심 제품 개발에 관심이 있고, 새로운 기술을 빠르게 학습하려는 자세를 가진 분.
높은 책임감을 갖고 끝까지 결과를 만드는 분.
고객 요구에 깊이 몰입하고 고객의 성공을 최우선으로 생각하는 태도 .
품질·성능·보안 등 모든 기준에서 탁월함을 추구하는 자세 .
완벽한 준비보다는 빠른 실행을 통해 성과를 만드는 행동 .
새로운 기술과 도전 과제에 대한 지속적인 탐구 .
정직과 일관성을 통해 팀과 고객의 신뢰를 구축하는 태도 .
Linux · Docker · CI/CD 환경에서 모델 운영 경험
우대사항
## 우대 요건
확률·통계·선형 모델링 지식 및 A/B 테스트 설계/분석 경험
NLP·LLM 기반 서비스 구현 경험 및 최신 논문/기술 동향을 빠르게 파악하고 적용하는 능력
RAG(Retrieval Augmented Generation) 기반 구현 경험
검색 모델의 이해 (Semantic/Vector 검색 혹은 BM25/Lexical 검색 기술)
Dataset / Evaluation Set 설계 및 AI/ML 모델을 개발하고 운영한 경험
복지 및 혜택
## 근무 조건
정규직(수습 3개월)으로 채용합니다. 수습 기간에는 급여의 85%를 지급하며, 정규직 전환 시 수습 기간 미지급금을 일괄 지급합니다.
유연 근무제 및 재택근무 제도가 있어 출퇴근 시간을 자유롭게 조정할 수 있습니다. 팀 협업과 프로젝트 일정에 맞춰 필요에 따라서 재택과 오피스를 병행합니다.
근무 위치는 판교 및 고객사이며, 변동될 수 있습니다.
## 복리 후생
연금·보험: 퇴직연금, 상해보험 등.
휴무·휴가: 주 5일 근무, 연차·반차, 경조휴가, 포상휴가, 출산·육아휴직, 보건휴가, 노동절·창립일 휴무, 장기 근속 휴가 등.
보상·수당·지원: 경조금, 성과 인센티브, 임직원 교육비, 명절 선물, 야간 교통비, 복리후생비 등.
성장 지원: 자격증 취득 지원, 직무교육·세미나 지원.
편의·여가·건강: 쾌적한 사무공간과 휴게공간 제공, 건강검진, 간식·음료 지원 등.
## 기타 사항
국가등록장애인과 국가보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
지원서 내용이 사실과 다르거나 허위 서류를 제출하는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
상시 채용 방식으로 적합한 인재를 찾는 즉시 면접을 진행하므로, 관심이 있으시다면 빠르게 지원해 주세요.
## 전형 절차 1. 서류 전형 – 기본 이력서와 간단한 포트폴리오 제출 1. 제출 서류 : 지원서(이력서), 포트폴리오 등 자유 양식 2. 1차 기술면접(폰 스크리닝) – 전화 또는 화상으로 기술 및 경험 확인 3. 코딩 테스트 또는 과제 – 역할에 따라 실무형 과제를 제공합니다 4. 심층 면접 – 팀 fit 및 인성 면접 포함 5. 최종 합격 후 입사 전형 절차와 일정은 상황에 따라 변동될 수 있으며, 경력자의 경우 평판 조회를 요청할 수 있습니다.
