테크팀 / 백엔드&프론트엔드 개발자

· 와그트래블의 비전 - 

이제는 패키지로 해외 여행을 다니지 않습니다. 자유여행을 하는 이들은 항공권을 예약하고, 호텔을 예약하며 그 다음 여행지에서 무엇을 하고 놀지, 어떤 것을 더 보고 경험할지, 여행지에서 진짜 해야할 것은 무엇인지 무려 17시간 동안 생각하고 고민합니다.

와그WAUG는 전 세계 여행 도시에서 할 수 있는 1. 필수 여행지 입장권 2. 현지 교통편 3. 스파 & 마사지와 같은 힐링 프로그램 그리고 해당 여행지에서만 즐길 수 있는 아트 & 컬쳐 프로그램과 특별한 맛집 예약까지 자유여행자들이 여행하는 도시에서 즐길 수 있는 모든 것을 모바일 앱으로 단 몇 번의 터치로 예약할 수 있는 여행 액티비티 예약 플랫폼입니다.

와그WAUG를 사용하면 여행지에서 할 수 있는 다양한 활동도 마치 항공권, 호텔을 예약하는 것처럼 아주 쉽게 예약하고 즐길 수 있습니다. 

· 와그트래블이 찾은 기회 -

여행지에서 즐길 수 있는 다양한 액티비티 즉, Things To Do 시장은 매년 엄청난 성장을 거듭하고 있습니다. 그리고 항공권과 호텔처럼 거대한 OTA 플랫폼도 없습니다. 와그WAUG는 대한민국 No.1 여행 액티비티 플랫폼으로 아시아 46조원의 시장에 도전하고 있습니다. 그리고 액티비티 시장은 2020년까지 무려 527조원의 거대한 시장으로 성장할 것 입니다.

이런 액티비티 시장 기회 속에서 와그트래블은 액티비티 계의 Booking.com, Agoda와 같이 글로벌 기업으로 성장할 것 입니다.

· 우리가 만들어 낸 성과 -

2016년 3월과 5월 각각 안드로이드, iOS 앱을 출시하며 나타난 와그WAUG는 현재 100만 다운로드를 기록하고, 무려 123개 도시에서 즐길 수 있는 1만1000개 이상의 액티비티를 예약할 수 있는 플랫폼으로 성장했습니다. 그리고 매일 3만 명 이상이 방문하고, 4000건의 결제가 이뤄지는 국내 No.1 여행 액티비티 플랫폼이 되었습니다.

이를 인정받아 LB인베스트먼트, 컴퍼니케이파트너스, GlobalTaxfree, 아주IB 투자 등 국내 최고의 VC와 기업으로부터 누적 135억원의 투자를 유치했습니다. 이는 서비스가 생겨난지 단 2년만에 만들어 낸 성과라고는 믿을 수 없는 수준입니다. 

· 와그트래블에서 일한다면? -

지금 와그트래블에는 40여명의 동료가 일하고 있습니다. 대부분 20대 후반부터 30대 초반의 젊은 나이이며 회사가 빠르게 성장하는 것 만큼 개개인 역시 빠르게 성장하며 함께 회사를 이끌고 있습니다.

그리고 와그트래블은 성장에 따른 보상도 확실합니다. 근무한지 단 4개월만에 연봉이 1,000만원도 넘게 오른 이들도 있으며, 입사 1년만에 헤드급으로 성장한 분도 있습니다.

우리는 온전히 사람들의 노력에 의해 성장한 회사입니다. 때론 성과 중심의 조직 문화가 불편할 수 있겠지만 더 열심히 하고 더 잘하는 이들에게 나은 보상이 주어진다는 것은 너무나 당연한 일 이라고 생각합니다.

· 테크팀은? -

와그트래블은 대한민국 No.1 트래블 테크 스타트업입니다. 기술을 통해 더 나은 여행을 만들고자 늘 노력하고 있습니다. 우리는 사람이 워드 파일로 만들던 바우처를 즉시 발권 e티켓으로 바꾸어 현지에서 와그 앱을 통해 여행을 예약해도 즉시 사용할 수 있도록 하는 혁신을 이뤄냈습니다. 또한 종이 바우처를 없애고, QR코드를 통한 아주 편한 사용성을 자랑합니다.

· 개발 환경 및 담당 업무는? -

PHP, HTML, CSS, jQuery, JavaScript, Laravel, nginx, Apache, MariaDB, MySQL, Linux 이며, Legacy 시스템 개선, 시스템 API 연동 그리고 RESTful API 개발의 업무를 담당하게 됩니다.

· 지원 자격 및 우대 사항은? -

먼저 PHP 개발 경력이 필요합니다. 그리고 Git을 사용한 버전관리 경험이 있는 분을 우대합니다. 마지막으로 Linux 또는 AWS 사용 경험이 있으신 분을 찾고 있습니다.

별도의 우대사항으로는 적어도 하나 이상의 언어, Framework에 능숙하신 분과 의사소통 및 협업에 능숙하신 분, 영어 의사소통이 가능하신 분(주로 이메일 또는 메신저 의사소통)을 우대하고 있습니다.

· 입사 절차는? -

입사의 경우 서류전형(로켓펀치 지원)에서 약 2배수를 선정한 후 해당 팀장과의 면접 그리고 CEO와의 면접으로 진행됩니다. 먼저 서류의 경우 한글 파일로는 지원이 불가하며 워드 혹은 PDF로 지원해주시면 됩니다. CEO 면접은 진행 일정에 따라 제외될 수 있습니다.