회사명	스마트미디어렙
포지션	사업개발 및 파트너십담당 10년 이상
근무지	서울특별시 마포구 성암로
고용형태	정규직
경력	5년 이상

회사 소개

스마트미디어렙(SMR)은 유튜브, 포털 등 동영상 서비스를 기반으로 콘텐츠·플랫폼·광고를 결합한 수익모델을 만들어왔습니다. 프리미엄 콘텐츠를 활용한 동영상 광고사업을 시작으로 글로벌 FAST 채널인 'Series-K', OTT, CTV를 차세대 성장 동력으로 키워가고 있습니다. 이제 SMR은 글로벌 FAST 및 CTV 사업을 본격적으로 성장시킬 단계에 있습니다.
다양한 파트너십을 발굴하고, 새로운 수익 모델을 설계하며, 확장을 이끌어갈 사업리드를 찾습니다.

주요 업무

1. 글로벌 FAST 및 CTV 사업 리드

글로벌 FAST 채널(Series-K 등)의 성장전략을 수립하고 실행합니다.
삼성 TV 플러스, LG 채널 등 글로벌 CTV 플랫폼 기반의 광고 모델을 설계하고, 운영 효율화를 통해 수익성을 제고합니다.
해외 시장 진출을 위한 국내외 협력 모델을 구축하며, 이와 연계된 정부 과제 등 프로젝트를 리딩합니다.

2. 전략적 파트너십 구축 및 확장

콘텐츠-플랫폼 제휴 체결 및 확장: 유튜브, 네이버, 쿠팡플레이 등 국내 주요 OTT/포털 플랫폼과의 전략적 제휴를 주도하고 SMR의 사업 범위를 확장합니다.
계약 구조 설계 및 관리: 방송사, 매체사, 광고대행사, 미디어렙 등 주요 파트너와의 수익 배분(R/S)등 계약 구조를 설계하고 발전시킵니다.
커뮤니케이션: 콘텐츠 홀더, 플랫폼사 간의 이해관계를 조율하며 장기적인 파트너십을 구축합니다.

3. 신규 사업 발굴 및 실행

미디어 환경 변화에 맞춰 신규 비즈니스 모델을 기획, 설계합니다.
신규 사업의 실행 전 과정을 리딩합니다.
장기적인 수익 창출을 위한 파트너십을 발굴, 유지, 확대합니다.

자격요건

미디어, 동영상 플랫폼(OTT/포털/FAST) 사업 분야 10년 이상의 경력
신규 파트너십 발굴부터 계약 체결까지 전 과정을 리딩한 경험
파트너십 기반 비즈니스를 실제 매출 또는 성과로 연결해 본 경험

우대사항

FAST, OTT, CTV, AVOD 등 디지털 광고 사업 생태계의 메커니즘을 깊이 있게 이해하고 계신 분
방송사, 콘텐츠 IP 보유사, 국내외 플랫폼 사업자 등 미디어 업계 의사결정권자들과의 탄탄한 네트워크를 보유하신 분
콘텐츠 유통 구조를 직접 설계하거나 채널 사업을 운영하며 수익화를 주도해 본 경험이 있는 분
변화하는 시장 환경에서 새로운 사업 기회를 발굴하고, 이를 실제 성과로 연결한 경험
글로벌 파트너와 의사소통이 가능한 영어 실력 보유

복지 및 혜택

일과 삶의 균형을 스스로 설계합니다
정해진 틀에 맞추기보다, 각자의 라이프스타일에 맞는 유연한 근무 환경을 지향합니다.
자기계발 휴가와 선택적 복리후생제도를 통해 개인의 성장과 휴식을 균형 있게 지원하며, 장기근속자에 대한 포상으로 함께한 시간의 가치를 존중합니다. 또한 직무 역량 향상을 위한 교육비와 도서 구입비를 지원하고, 다양한 OTT 서비스 제공을 통해 일상 속 재충전까지 돕습니다.

구성원과 가족의 건강까지 함께 챙깁니다.
구성원 개인을 넘어 가족까지 아우르는 건강 지원 제도를 운영하고 있습니다.정기 종합건강검진과 독감 예방접종 지원, 입원진료비 지원을 통해 안정적인 생활 기반을 마련합니다.
사내 힐링 프로그램을 통해 일상 속 스트레스를 관리할 수 있도록 돕고, 모성보호 및 근로시간 단축 제도를 통해 중요한 삶의 순간도 충분히 지킬 수 있도록 지원합니다.
건강한 사람이 좋은 회사를 만든다는 믿음으로, 지속 가능한 근무 환경을 만들어갑니다.

소중한 순간마다 함께합니다.
인생의 중요한 순간과 기쁨을 회사가 함께 나눕니다.명절 선물부터 결혼, 출산, 생일, 노동절 등 다양한 라이프 이벤트에 맞춘 축하와 지원을 제공합니다.
미취학아동 자녀 교육비 지원 및 경조사 발생 시 경조금 및 휴가를 지원하여 구성원이 온전히 집중할 수 있도록 돕습니다.
작은 순간부터 큰 변화까지, 회사는 언제나 구성원의 곁에 있습니다.

일상 속 편리함까지 책임집니다.
업무 외적인 부분에서도 불편함이 없도록 다양한 생활 지원을 제공합니다. 점심 및 야근 식대 지원, 간식 제공을 통해 든든한 근무 환경을 만들고, 주차 및 외근교통비, 통신비 지원으로 외근과 업무 환경의 부담을 줄입니다.
야근 시 택시비 지원 등 안전한 귀가까지 책임지며, 사내 커뮤니티 활동(C.A 운영)을 통해 구성원 간의 소통과 즐거운 문화를 만들어갑니다. 일에만 집중할 수 있도록, 일상의 번거로움은 회사가 덜어냅니다.

투명한 소통으로 함께 방향을 맞춥니다
회사의 방향과 중요한 의사결정은 구성원과 함께 공유합니다.
정기적으로 진행되는 타운홀을 통해 경영진과 구성원이 직접 소통하며, 회사의 현재 상황과 앞으로의 방향에 대해 투명하게 전달합니다. 1on1 을 통해 자유롭게 질문하고 의견을 나눌 수 있으며, 더 나은 의사결정과 건강한 조직 문화를 만들어갑니다.