[회사 개요] ㈜맥킨리라이스는 2018년 설립된 글로벌 테크 스타트업으로서, 글로벌 HR 서비스 운영을 통해 축적해 온 7억여 개의 글로벌 인재 DB를 바탕으로 다양한 기능을 탑재한 '레드롭(Redrob)' 플랫폼을 운영 중입니다.
레드롭은 미국, 인도, 한국 시장에서 빠르게 성장하고 있으며, 국내외 약 120여 명의 임직원이 함께하고 있습니다. 이러한 기업 잠재력을 인정받아 2025년 국내 투자 시장에서 가장 뜨거운 이슈로 부상하였으며, 혹한기였던 투자 시장에도 불구하고 한국투자파트너스, KB인베스트먼트 등 유수의 투자사들로부터 125억 원 규모의 Series A 단계 투자 유치를 확정하였습니다. (총 투자 누적액 175억 원) 이어서 2026년도 현재 Series B 단계 투자 유치를 앞두고 있습니다.
[주요 사업]
글로벌 인재 채용 사업
국내 유일 인도 현지 HR팀을 통한 "소싱-검증-채용-운영" End to End 인재 채용 서비스 입니다.
글로벌 채용 : 인도 500여 개 공과 대학과 파트너십 체결을 통한 글로벌 탑 티어 인재풀을 보유하고 있습니다.
글로벌 운영 : 현지 법인 설립 없이도 급여 제공 가능한 기록상 고용주 (EOR) 서비스를 제공하고 있습니다.
Redrob Signal
McKinley Rice의 글로벌 플랫폼 사업부 Redrob Signal은 인도 시장을 타겟으로 한 크리켓 지식·예측 플랫폼입니다.
PROGA 2025 준수 free-to-play 모델로, 사용자들이 스포츠 지식과 예측을 통해 리워드를 적립할 수 있는 서비스를 운영하고 있습니다.
IPL 2026 시즌을 성공적으로 마치고 본격적인 리텐션·수익화 단계로 진입하는 01 페이즈입니다.
[포지션 개요]
Business Operations Manager는 Business Division 산하에서 사업 이니셔티브의 기획부터 실행, 성과 분석까지 엔드투엔드 오너십을 가지는 포지션입니다.
단순 운영 매니저가 아닌, 비즈니스 PM과 사업 운영 매니저의 역할을 동시에 수행하는 hybrid 포지션으로, 제품·마케팅·외부 파트너 간의 운영 허브 역할을 합니다.
데스크 리서치만으로 일하지 않고, 데이터와 현장에서 답을 찾으며, 불확실한 상황에서도 가설을 세우고 빠르게 검증하는 실행력이 핵심입니다.
주요 업무
A. 사업 이니셔티브 기획 및 PM 역할
Redrob Signal의 신규 사업 프로젝트 (콘텐츠 사업, 수익화 모델, 파트너십 등) 전략 수립 및 사업 PM 역할 수행
시장·경쟁사·유저 니즈 분석을 통한 기회 정의 및 가설 수립
BM 설계, 유료화 전략, 수익 구조 가설 수립 및 검증
B. 외부 파트너십 및 제휴 운영
언론사, 스포츠 분석 API, 콘텐츠 IP, 결제·리워드 파트너 등 외부 제휴 기획 및 협업
제휴 구조 설계, 협상 지원 및 계약 후 성과 관리
파트너십 KPI 설정 및 고도화
C. 사업 검증 및 실행
PoC, 파일럿 프로젝트 기획 및 실행
내부 Product / Marketing 팀과 협업하여 실행 구조 설계
비즈니스 요구사항의 제품 반영 (PRD 협의, 우선순위 조율)
D. 데이터 기반 성과 분석 및 운영
사업별 KPI 정의 및 관리, 정기 성과 리포트 작성
SQL, Tableau, Looker Studio 등을 활용한 대시보드 구축 및 모니터링
비효율 또는 실패 케이스에 대한 구조적 개선 제안
E. 운영 프로세스 고도화
SOP 수립, 운영 프로세스 자동화 설계
비즈니스 운영 정책 및 가이드라인 수립
F. Cross-functional 협업 및 보고
제품팀(PM/Engineering), 마케팅팀, 한국 HQ와의 일상 협업
다국적·다언어 환경에서의 이해관계자 매니징
자격요건
4–8년차 사업 PM, BD, 신사업 기획, 비즈니스 오퍼레이션 등 관련 경력 또는 그에 준하는 역량을 보유하신 분
1. 서류 전형
• 필수 제출 : 이력서 또는 경력 기술서: 직전 연봉(기본급, 성과급 구분), 희망 연봉 적시 2.비대면 면접 전형 (약 30분)
• Head of Business Operations님과 지원자님의 업무 경험과 이력에 관하여 이야기를 나누는 시간입니다. 3. 대면 면접 전형 (약 60분)
• C-level과의 면담입니다. 사업 리딩 경험, 전략적 사고력, 크로스보더 운영 역량, 팀 핏을 심층적으로 확인합니다. 4. 처우 협의 및 최종 합격
• 학위/경력증명서, 직전 직장 급여명세서 등 서류 제출 과정이 있습니다.
• 지원자님 동의 하에 레퍼런스 체크 전형이 추가 진행될 수 있습니다.
• 3개월 수습 기간이 있습니다.
