라이프위드코퍼레이션 - [피캄] 커머스 브랜드 마케팅 LEAD

회사명	라이프위드코퍼레이션
포지션	[피캄] 커머스 브랜드 마케팅 LEAD
근무지	서울 강남구 역삼로8길 15, 4층
고용형태	정규직
경력	5년 이상
기술 스택	B2B, 영업, 마케팅 전략, 컨텐츠 마케팅, 마케팅 운영, 마케팅 분석, B2B 마케팅, 일본어, 광고 관리, B2C 마케팅

회사 소개

“브랜드가 더 많은 고객을 만나는 ‘순간’을 설계합니다.”

라이프위드코퍼레이션(LWC)은
K-뷰티 브랜드 P.CALM(피캄)을 중심으로 국내외 시장에서 빠르게 성장하고 있습니다.

그 중, 국내사업본부는 자사몰, 올리브영, 쿠팡 등 국내 주요 커머스 채널 안에서 브랜드가 어떻게 보이고,
어떻게 팔리는지를 함께 설계하는 조직이에요.

단순 콘텐츠 운영을 넘어,
채널 안에서 브랜드 메시지가 실제 매출로 이어지는 구조를 만듭니다.

올리브영을 중심으로 국내 커머스 채널 전반의 브랜드 전략을 리딩할 경험 있는 분과 함께 성장하고 싶습니다.

| 직무 소개

“브랜드의 존재감이 고객의 구매 확신으로 이어지는 ‘성장의 문법’을 설계합니다.”

커머스 브랜드 마케팅 LEAD는 올리브영을 비롯한 국내 주요 커머스 채널에서
P.CALM(피캄)이 나아갈 방향을 제시하고, 그 여정을 팀과 함께 완수하는 핵심 리더입니다.

단순히 채널을 운영하는 것에 그치지 않고,
각 채널의 특성과 고객의 흐름을 깊이 있게 분석하여
브랜드 메시지가 실제 성과로 연결되는 탄탄한 구조를 구축합니다.

캠페인 기획부터 팀 디렉팅까지 전 과정을 세심하게 조율하며,
데이터에 기반한 전략으로 브랜드의 건강한 성장을 이끌어냅니다.

주요 업무

| 주요 업무

"전략 수립에서 실행 리딩, 성과 고도화까지 마케팅의 전 과정을 책임집니다."

• 올리브영 중심 국내 커머스 채널 브랜드 전략 수립 및 실행 리딩
• 신제품 런칭 캠페인 기획 및 A to Z 실행
• 채널별 매출·마케팅 성과 분석 및 개선 방향 도출
• 인플루언서·바이럴 콘텐츠 협업 및 에이전시 커뮤니케이션 리딩
• 팀원 업무 디렉팅 및 조직 운영 관리
• 중장기 채널 성장 전략 수립 및 로드맵 설계

자격요건

| 자격 요건

"이런 분이라면 LWC와 함께 압도적인 성과를 만들어낼 수 있습니다."

• 뷰티 업계 마케팅 경력 5년 이상
• 올리브영 채널에서 브랜드 성장을 직접 만들어본 경험이 있는 분
• 신제품 런칭 캠페인을 A to Z로 기획·실행해본 경험이 있는 분
• 팀 또는 파트 리딩 경험이 있는 분
• 채널 데이터를 기반으로 전략을 수립하고 성과를 관리해본 분
• 브랜딩 감각과 커머스 이해를 모두 갖춘 분이라면 더욱 잘 맞습니다

| 기대 역할

"빠르게 팀을 장악하고, 올리브영 채널의 성장을 숫자로 증명합니다."

[1개월 뒤]

• 올리브영 채널 현재 매출 구조·순위·프로모션 캘린더 완전 파악
• 팀원별 역할과 현재 진행 캠페인 전반 장악, 즉시 디렉팅 가능한 상태

[3개월 뒤]

• 직접 리딩한 기획전 또는 신제품 런칭 캠페인 1건 이상 실행 및 성과 수치 도출
• 팀 주간 보고 체계 및 KPI 대시보드 정립

[그 이후]

• 올리브영 브랜드 순위 및 채널 매출 전년 대비 명확한 성장 달성
• 시즌별 캠페인 플랜 독립 수립 및 팀 단위 안정적 실행 체계 구축

우대사항

| 우대 사항

"이런 분이라면 장기적으로 서로에게 더 긍정적일 것 같아요."

• 올리브영 채널에서 브랜드 순위 또는 매출 성장을 실제로 만들어본 분
• 대형 기획전 또는 시즌 캠페인을 리딩한 경험이 있는 분
• 뷰티 브랜드사 마케팅 경험이 있는 분
• 빠르게 성장하는 조직에서 리더로서 성과를 만들어본 경험이 있는 분

기술 스택

B2B 영업 마케팅 전략 컨텐츠 마케팅 마케팅 운영 마케팅 분석 B2B 마케팅 일본어 광고 관리 B2C 마케팅

복지 및 혜택

| 사내 복지

1. 즐거운 패밀리데이 (매월 마지막 금요일 2시간 조기 퇴근)
2. 자유로운 연차 사용 (연차/반차/반반차)
3. 수습 기간 연차 3개 선 부여 / 수습 종료 후 12개 연차 선 부여 (재직 1년 미만의 경우 복리후생 연차 4개 추가 제공, 1년 미만 중도 퇴사시 법정 기준으로 정산)
4. 재직 1년마다 복리후생 연차 1개씩 추가 제공 (ex : 1년차 연차 16개, 2년차 17개, 3년차 18개)
5. 생일연차 제공 + 생일 상여금 제공 (20만 원)
6. 명절 전 날 조기 퇴근 + 명절상여금
7. 경조 휴가 + 경조사비 지원
8. 입사 첫날 피캄 시그니처 라인 웰컴 선물 제공
9. 3개월 만근 이후 희망하는 제품 6종 추가 증정
10. 자사몰 제품 직원 할인가로 구매 가능 (정가 대비 60% 할인)
11. 사내 간식바 운영
12. 분기별 팀 회식비 제공
13. 직무 관련 교육/도서비 지원
14. 사내 추천 제도 (추천 인원 근속 개월에 따라 최대 50만원 지급)

지원 방법

원티드에서 지원하기