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| 회사명 | 스푼랩스 |
|---|---|
| 포지션 | [Vigloo] CRM 마케터 |
| 근무지 | 서울 강남구 테헤란로4길 14, 12~13F |
| 고용형태 | 정규직 |
| 경력 | 5년 이상 |
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글로벌 숏폼 드라마 플랫폼, Vigloo와 함께 하실
CRM 마케터를 지금 찾고 있어요
※ 4월까지 서류를 접수한 후보자에 한해,
최종 합격 후 입사 시 "300만원의 입사 인센티브"를 스푼랩스에서 지급합니다.
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[Vigloo Growth Marketing 팀을 소개합니다]
Vigloo Growth Marketing 팀은 이런 일을 해요!
Vigloo Growth Marketing 팀은 이런 문화로 일해요!
Vigloo 서비스는요,
유입 이후의 모든 유저 경험을 책임지는 역할입니다.
단순한 메시지 발송이 아니라, 언제, 누구에게, 어떤 메시지를 전달해야 유저가 다시 돌아오는지, 결제 전환을 개선하는지 등을 데이터 기반으로 고민하고 실험합니다.
유저의 행동 맥락을 이해하고, 콘텐츠와 프로덕트를 연결해 지속적인 사용과 결제로 이어지는 경험을 설계합니다.
1. CRM 전략 수립 및 운영
2. CRM 자동화 및 퍼널 개선
3. 데이터 분석 및 실험
[스푼랩스는 어떻게 일하나요? 여기에 답이 있어요]
Work Hard. Win Together.
밤낮을 넘어 치열히, 원팀으로 끝까지.
완벽보다 속도, 고민보다 실행.
스푼랩스는 빠르게 시도하고, 실패는 안고 다시 달립니다.
결국 답에 닿을 때까지 몰입합니다.
밤낮을 넘는 긴 몰입의 시간,
끝없는 시도와 수정으로 답에 다가섭니다.
속도는 빠르고, 기준은 높고, 불확실성은 큽니다.
누군가에게 이곳은 버거울 수 있지만,
우리는 그 안에서 치열하게 성장하며 한 걸음 더 나아갑니다.
더 멀리 나아가기 위해
앞서가되 독주하지 않고,
함께할 때 더 단단하기에
서로를 믿고 배우며, 겸손하게 성장합니다.
우리는 '편한 일'을 약속하지 않습니다. '압도적 성장'을 약속합니다.
단순한 일이 아닌, 내 인생과 세상을 바꾸는 전력 질주의 무대.
몰입과 끈기로 성장할 준비가 된 사람을 환영합니다.
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[몰입하고, 성장할 수 있도록 이런 제도가 준비되어 있어요]
[성장을 위한 제도] 끊임없이 도전하고 더 나은 결과를 만들어내는 구성원을 위해
우리는 빠르게 배우고, 더 나은 방향으로 스스로 성장하는 사람들이 함께 모인 팀입니다.
[일하는 방식] 몰입과 실행의 밀도를 높이기 위해
우리는 더 깊이, 함께 몰입할 수 있는 환경을 선택합니다.
[함께하는 팀을 위한 환경] 치열하게 일한 만큼, 서로를 챙기기 위해
치열하게 일한 만큼, 재충전도 중요하니까. 우리는 일하는 순간뿐 아니라, 그 사이사이도 함께 고민합니다.
[제출 서류 - 지원자님을 잘 알기 위해서는 다음과 같은 서류가 필요해요] • 이력서 (필수 제출 / 자유 형식) • 포트폴리오 (필수 제출 / 자유 형식) : 주요 업무 및 자격 요건과 유관한 경험이 잘 확인될 수 있도록 구성하여 제출해주세요. ===== [채용 전형 - 다음 과정을 거쳐 스푼랩스에 합류하게 돼요] 서류 전형 ＞ 1차 직무 인터뷰 전형 ＞ 2차 컬처핏 & 3차 경영진 인터뷰 전형 ＞ 레퍼런스 체크 전형 ＞ 처우 협의 ＞ 최종 합격 및 입사 [입사 인센티브 안내] 본 포지션은 4월 집중 채용을 위해 입사 인센티브 제도가 적용됩니다. • 대상: 2026년 3월 23일 ~ 4월 30일 사이 서류를 접수한 지원자 • 내용: 최종 합격 후 입사한 경우, 합격보상금 300만원 지급 • 지급 대상: 합격자 본인 • 지급 시점 및 방식: 입사 이후, 사내 기준 및 급여 처리 프로세스에 따라 지급 ※ 본 제도는 상기 기간 내 서류 접수자에 한해 적용되며, 지급 조건 및 세부 사항은 회사 내부 기준에 따라 운영됩니다. • 1차 직무 인터뷰 전형 Vigloo의 Growth Marketing 팀과의 직무 인터뷰를 진행합니다. 대면으로 진행되며, 예상 소요시간은 약 1시간입니다. • 2차 컬처핏 인터뷰 전형 스푼랩스 EX팀(인사팀)과 컬처핏 인터뷰를 진행합니다. 대면으로 진행되며, 예상 소요시간은 약 1시간입니다. 2차 인터뷰가 끝나고 잠깐 휴식을 하신 이후, 3차 인터뷰가 바로 진행됩니다. (2, 3차 인터뷰는 하루에 연이어 진행됩니다.) • 3차 경영진 인터뷰 전형 스푼랩스 CEO와 경영진 인터뷰를 진행합니다. 대면으로 진행되며, 예상 소요시간은 약 1시간입니다. • 레퍼런스 체크 전형 ＞ 처우 협의 ＞ 최종 합격 및 입사 • 상황에 따라 채용 절차가 생략 혹은 추가될 수 있습니다. (과제 전형/코딩 테스트/커피챗/추가 인터뷰 등) • 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다. • 스푼랩스 취업규칙 제10조(채용결격)에 따라 결격사유에 해당하는 자는 채용이 취소될 수 있습니다.